Скажите пожалуйста можно ли использовать расчетную ставку 18/118 при обложении ндс питания сотрудников?
Скажите пожалуйста можно ли использовать расчетную ставку 18/118 при обложении ндс питания сотрудников?
Налогооблагаемая база по НДС не возникает, поскольку раздача обедов происходит в рамках трудовых, а не гражданско-правовых договоров. Как следствие, реализации здесь нет, и налог на добавленную стоимость начислять не нужно. Правда, инспекторы зачастую утверждают обратное, но арбитражная практика складывается в пользу организаций (см., например, определение ВАС РФ от 03.03.09 № 1699/09 и постановление ФАС Уральского округа от 05.08.09 № А50-20596/2008).
А как поступить с «входным» НДС, то есть с тем налогом, который поставщик обедов выделил в своем счете-фактуре? Принять его к вычету
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)