×
Показано с 1 по 6 из 6
  1. #1
    Lara'S Lara'S вне форума
    Бухгалтер Аватар для Lara'S
    Регистрация
    09.12.2004
    Сообщений
    611

    Трудовая официально числится в одном месте, а работает сотрудник в другом

    Здравствуйте. Подскажите пожалуйста, сейчас нанимаем сотрудника, водителя, он хочет работать у нас без трудовой. т.к. трудовая в другом месте, где ему идет стаж и там раньше уходят на пенсю. Так как я не кадровик, то не знаю какой с ним надо закулючить договр, т.к. каждый день, кроме выходных он полное время будет работать у нас (т.е. получается основное место работы). Подскажиите пожалуйста, какой вид договора нужно с ним оформить и надо ли как-то отразить в нем, что он не по трудовой книжке, но полное время работы?
    Поделиться с друзьями

  2. #2
    __lady___ __lady___ вне форума
    Клерк
    Регистрация
    12.08.2009
    Сообщений
    157
    Цитата Сообщение от Lara'S Посмотреть сообщение
    что он не по трудовой книжке, но полное время работы?
    если работник на полный рабочий день, значит и трудовая должна храниться у Вас

  3. #3
    Lara'S Lara'S вне форума
    Бухгалтер Аватар для Lara'S
    Регистрация
    09.12.2004
    Сообщений
    611
    А можем мы как-то прописать в договоре, что он каждый день, но не полный день, например из 8 часов, он 6 или 7 у нас, а дальше в доругом месте?

  4. #4
    Над.К Над.К вне форума
    Модератор
    Регистрация
    27.12.2003
    Адрес
    Санкт-Петербург
    Сообщений
    223,331
    Lara'S, работник по совместительству не может работать у Вас больше чем 20 часов в неделю

  5. #5
    Lara'S Lara'S вне форума
    Бухгалтер Аватар для Lara'S
    Регистрация
    09.12.2004
    Сообщений
    611
    Спасибо большое

  6. #6
    Аноним
    Гость
    вот отменят трудовые и можно будет работать без оглядки на трудовую, никто не поймет со-во это или основное место работы

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)