п3.2.9. КД Производить выплату окончательного расчета заработной платы 15 числа следующего за отчетным месяцем, выплату аванса ежемесячно 30 числа текущего месяца. Размер аванса установить не более 50% фактической заработной платы.
позиция ГИТ: Данная формулировка противоречит ч.6 ст.136 ТК РФ, поскольку в случае, если работник принят на раоту или приступит к работе после выхода из отпуска, периода временной нетрудоспособности и в других случаях в период с 1 по 15 число календарног омесяца, первую часть своей з/п он получит в срок, превышающий полмесяца (30 числа)..
У кого нибудь есть подобная практика о внесении изменений в КД?


Ответить с цитированием