Доброго дня, уважаемые клерки.
По определению суда наша организация должна выплатить уволенному сотруднику ЗП за время вынужденного прогула к примеру 99 руб и 1 руб за моральный вред. (т.е. уволили мы его не обоснованно и виноваты - наш суд самый гуманный...)
Вот и вопрос что и как делать гл. бухгалтеру как начислять как проводить, сотрудник уволен в 1с ЗиК в виде ЗП ему не начислить ...
Подскажите как я должен начислить и провести у себя если можно по операциям
Спасибо.
