пересчёт обязателен... даже с ноября... но Вам достаточен не пересчёт, а декабрьский расчёт (декабрь ещё не закончился)...
есть кучи вспомогательных отчётов - можно увидеть трёхстроковые 108 вычеты...
пересчёт обязателен... даже с ноября... но Вам достаточен не пересчёт, а декабрьский расчёт (декабрь ещё не закончился)...
есть кучи вспомогательных отчётов - можно увидеть трёхстроковые 108 вычеты...
Кончился для бюджетников декабрь. На прошлой неделе в пятницу кончился. Плакаю...
Ну, если спец имел ввиду налоги 2012 года, то конечно... Однако, пока не отчитались за налоги 2011 года, агенты имеют полное право и даже обязаны провести полный расчет и перерасчет при изменившихся обстоятельствах налогов за весь год. И даже после сдачи отчетности имеют на это право.Сообщение от Аноним
Генук,
а как же быть с сотрудниками которые работают не с начала 2011г. (у меня с 01.09.11г вычет проставлен и начал работать 1000) как им закрыть вычет 1000 и проставить новый 3000 - что бы пересчитать 2011г.
По тем кто сначала года Вы обьяснили - закрываем 31.12.10 - 1000, а с 01.01.11 - 3000 открываем код 116!
И ещё вопросик
трое свидетельств один из детей уже старше 18 - тогда я первому ставлю 1400 второму 3000 а третьему ничего (это с 01.01.12 буду заносить)?
для неработы строки вычета в дополнительном справочнике достаточно дату окончания сделать любой, но ранее даты начала... ведь время течёт в одном направлении...
114 -
115 ... 1400
116 ... 3000
голова кругом с этими изменениями. Если работнику установили инвалидность ( вторая группа) в декабре 2011г., вычет на него будет 500руб.? И в 2012г. тоже каждый месяц по 500руб. без ограничений?
Альтерготика, да
т.е. если стоит 1000 вычет с 01.09.11 то закрываем его 31.08.11г. так что ли?
и вносим новый 3000 с 01.09.11 по его 18-летие..
У нас маленькая организация, 30 человек. Один работник у которого 3 детей. Зарплата в сумме за весь год не достигает 280000руб. Тогда за весь год переплата будет составлять 3120 руб.(260 руб каждый месяц). А если мы ничего не будем пересчитывать, что нам будет? Закроем год по старому. А чтобы вернуть НДФЛ работник должен написать заявление, сдать в налоговую 3НДФЛ. А если работник не захочет это делать?
да
только не по совершеннолетие, а по 31.12.ГодСовершеннолетия
""только не по совершеннолетие, а по 31.12.ГодСовершеннолетия""
а вот этого я не знал всегда ставил по дате совершеннолетия, СПАСИБО за нужную информацию
Кстати поставил новый релиз и вычет 400 программа сама закрывает
В справках за 2011 год при отчете в ифнс будем ставить уже новые коды вычетов? Даже если ничего не пересчитывалось?
я пока только обратил внимание, что старые вычеты не отменены по недавнему Приказу, а новые лишь добавлены в список кодов...
А вот если такая ситуация:
Принят сотрудник 01.05.11г.
Принес свидетельства на детей (трое) 01.09.11 и написал заявление прошу предоставить стандартные налоговые вычеты с 01.09.11.
Я как бухгалтер могу начать делать вычет с 01.09.11 как в заявлении или обязан поставить вычет с 01.05.11 (2-НДФЛ с пред места раб он принес не превышает 280000) ?
формально с сентября, но ведь никто не мешает переписать заяву от мая...
Вы наверно меня не совсем поняли
Я хочу в самом вычете поставить с 01,09,11г.(как в заявлении) т.е. не предоставлять вычет с 01.05.11г. когда он принят, с мая по август вычетов у него вообще не будет
13 % просто будет сниматься с начисленной ЗП.
и в чём проблема?
ставьте
Да, вот подумал, что при проверке скажут что не правильно - когда принят тогда и вычет должен быть проставлен, даже если и заявление от 01.09.11 - вы всё равно должны были в самом вычете проставить с 01.05.11г. (т.е. программа сама бы пересчитала те мес когда вычета не было)
только в этом проблема!
тогда перепишет пусть заявление задним числом и ставьте вычет с мая...
Здравствуйте, подскажите, как убедить нашего гл.буха пересчитать мне вычеты за 2011 г. У моей мамы шестеро детей, при этом вычеты положены только на последних двух (остальные старше 24 лет). Вычеты предоставлялись на них в размере 1000 руб на ребенка. Бухгалтер отказывается принимать заявление на пересчет НДФЛ (по 3000 руб. на ребенка), говорит, что консультировалась в налоговой и ей сказали, что такие вычеты положены только если старшие дети тоже иждевенцы. Директор полагается на мнение гл.бухгалтера. Главбух категорически против. Что делать? Может мы действительно неправильно поняли новый закон и неправы?
вот как раз с мая и не хотим ! Вопрос задал именно что бы понят и услышать мнение, насколько можно "прикрыться" заявление работника или же это заявление никакой силы не имеет ? Принес свидетельства и 2-ндфл - будьте любезны считать (пересчитывать) с мая всё как положено...
вот что-то так...
Исправление: не мне пересчитать, а моей маме по ее месту работы.
100% гарантия, т.к. вычеты предоставляются с месяца заявления...
Генут ещё раз прошу извинить меня, что настолько дотошен
100% - это Вы про заявление прием на работу или про заявление на вычеты?
"сие великая тайна есть" (с)
Если будем ставить новые коды вычетов, то пересчитывать придется ОБЯЗАТЕЛЬНО! Иначе, как Вы отрапортуете где на первого, где на второго, где на последующих?
На мое ИМХО, просьба не опираться!
Когда я говорю,складывается впечатление, что я брежу(©)
у него будет три года, чтобы "захотеть".
На мое ИМХО, просьба не опираться!
Когда я говорю,складывается впечатление, что я брежу(©)
с месяца заявления на вычеты
а зачем? по окончании года, смело можете подать 3-НДФЛ
А за 2012 год опять подавать 3-НДФЛ? Потому как она и в 2012 году настроена предоставлять вычет в размере 1400 руб на ребенка.
к тому времени, гл.бух на три раза изменит свое мнение в зависимости от мнения того "консультанта" в налоговой
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)
