×
Показано с 1 по 3 из 3
  1. Клерк
    Регистрация
    08.04.2011
    Адрес
    рязань
    Сообщений
    26

    Период работы в СЗВ-6-2

    Сотрудник работал в фирме по совместительству до 31.07.11, затем перешел сюда на основное место работы с 01.08.11. Это перемещение было оформлено через увольнение и прием этого сотрудника снова. (Не уверена что это правильно, но это детали...)
    Теперь, когда формирую СЗВ-6-2 за 9 мес., у этого сотрудника период работы стоит с 01.07.11 по 30.09.11. Правильно ли это?? Или должно быть две записи на одного и того же работника но по каждому периоду работы отдельно??? с01.07.11 по 31.07.11 и вторая запись с 01.08.11 по 30.09.11, и , соответственно начисления надо ли разделять?



    1С:Предприятие 8.2 (8.2.13.205)
    Бухгалтерия предприятия (базовая), редакция 2.0 (2.0.28.3)
    Поделиться с друзьями

  2. Клерк Аватар для Marian
    Регистрация
    14.11.2006
    Адрес
    г. Санкт-Петербург
    Сообщений
    887
    я бы оставила стаж, как есть - непрерывный по 30.09.11

  3. Клерк Аватар для TRIAN
    Регистрация
    09.11.2009
    Адрес
    г.Нефтеюганск
    Сообщений
    3,037
    Цитата Сообщение от таня-таня Посмотреть сообщение
    по совместительству до 31.07.11
    ставка какая? если не указана - автоматически 1.0
    поэтому и берет весь период... без разбивки на строки...

    Правильнее все же : 01.07.2011 - 31.07.2011 0.5 (или какая у него ставка)
    01.08.2011 - 30.09.2011 1.0 (или ничего не ставим - по умолчанию единица)

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)