Меняется название фирмы и ген директор. Подписывает все заявления старый директор. Однако в заявлении о смене ген директора я указываю прежнее название фирмы (ведь новое то еще не зарегистрировано!). Так вот возник вопрос: есть ли смысл сделать все постепенно, т.е отдельно пакет документов на смену названия (протокол, решение, заявление и т.д.) и отдельно на смену директора (т.е. еще один протокол и т.д.)? Это для того, чтобы подавать документы на нового директора уже с новым названием фирмы или это не имеет значения?


