×
Показано с 1 по 6 из 6
  1. Аноним
    Гость

    Расчет дней за отпуск

    Подскажите пожалуйста, а то я совсем запуталась . У меня сотрудник по срочному труд договору принят 01.02.11 - договор заканчивается 30.12.11, увольняется 08.12.11. 7 дней отпуска отгулял. Сколько дней не отгулено у него ?
    1) вариант если считать что завесь период то у него д.б 26 дней отпуска . 26 дней минус 7 дней остается 19 дней.
    2) если считать как пишет Минздравсоцразвития России, то получается он отработал 10 мес и 8дней. 8 дней отбрасываем и остается 10 мес. , 2,33*10=23,4, и округляем в пользу работника 24. А если 24 дня -7 от гуленных получается 17 дней .
    Так как все таки правильно считать
    Поделиться с друзьями

  2. Модератор
    Регистрация
    18.11.2008
    Адрес
    Уфа
    Сообщений
    20,968
    Количество дней КНО всегда считается по фактически наработанному стажу.

  3. Аноним
    Гость
    Получается 2 второй вариант. А можно обосновать , мне говорят что надо по первому варианту делать .

  4. Аноним
    Гость
    значит второй вариант ?

  5. Клерк
    Регистрация
    10.12.2008
    Адрес
    Санкт-Петербург
    Сообщений
    1,468
    Цитата Сообщение от Аноним Посмотреть сообщение
    значит второй вариант ?
    конечно второй вариант.

    А если бы сотрудник уволился не 08.12.2011, а 08.04.2011? Тоже выплачивали бы за 26 дней?

  6. Аноним
    Гость
    Спасибо !

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)