Добрый день, подскажите, пожалуйста,обязательно ли в письменном виде заключать расторжение трудового договора при увольнении сотрудника?
или заявления и приказа достаточно?
Увольнение
Добрый день, подскажите, пожалуйста,обязательно ли в письменном виде заключать расторжение трудового договора при увольнении сотрудника?
или заявления и приказа достаточно?
Если заявление подписано - достаточно его и приказа.
Best regards, Михаил
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)
