Да нет, не только. Гораздо труднее, но столь же необходимо придумать грамотные аргументы для "неучета" подобных выплат в расходах организации.Осталось только грамотно прописать решения собственников, что, мол, прибыль компании идет на... "выплату з/п Пупкина И.И., в соответствии с договором №... от...."
Разумеется, нет.Так вот к вопросу о договорниках. У нас работают работники по договору подряда, исполняют правила внутр.распорядка, т.е. все как штатники. Начисляем на них ЕСН, в т.ч. ФСС...оплачивать больничные мы им можем?!!!Несмотря на то, что (судя по Вашим словам) эти договоры легко могут быть признаны трудовыми.
Спорный вопрос. Ибо в той же статье НК написано "...выплаты по ЛЮБЫМ основаниям...."Сообщение от jaspis
Желание учредителей, навеянное особо яркой луной в ночь со вторника на среду вполне подходит... :О)
Все, что может быть - случается. Все что не может быть - тоже случается, причем значительно чаще...
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)
