Вот сижу и думаю, с 25 счета нужно распределить затраты по видам услуг. Очнь хочется часть затрат распределить пропорционально зарплате основных рабочих, а часть пропорционально выручке. Прямого запрета в кодексе не нашла, но там предплагается пропорционально выручке, на практике многие производства делять пропорционально зарплате. А можно смешать два способа?






По поводу их подхода к проверке, да еще своих "гоняла"

