В связи со спецификой вида деятельности (в год от 3-10 заказов) нет возможности заключать трудовые договора на неопределенный срок, можно ли заключать срочные трудовые договора или договора на выполнение определенной работы с работниками? Предприятие малое, численность до 25 чел.
