Здравствуйте. Я простой работник,а не бухгалтер, но у меня вопрос по оплате премии.Я работаю медсестрой в поликлинике.У меня основная работа и совмещение должности в свое рабочее время.Мне всегда плотили дополнительно премию от перевыполненой работы в процентном отношении от основного оклада (то есть я перевыполнила на 10% от осного оклада и 30% по совмещению должности все это суммировалось и получается 40% и производилось оплата от осного оклода) Сейчас мне сказали, что мне премию платили не правельно и теперь будут плотить 10% от основного оклада, а 30% от совмещаемой должности.Правомерно ли это или нет, если нет то в каких документах это должно быть указано.Пожайлуста ответь для меня это важно потому что у меня происходит потеря в деньгах. Спасибо.
Ответить с цитированием
Сообщение от И.М
