×
Показано с 1 по 9 из 9
  1. #1
    NVD NVD вне форума
    Клерк
    Регистрация
    13.08.2002
    Сообщений
    446

    Увольнение переводом

    Подскажите, пожалуйста, учитываются ли выплаты, произведенные на прежнем месте при расчете среднего для отпускных и больничного работнику, который переведен в новое обособленное подразделение увольнеием (ст.77)??
    Поделиться с друзьями

  2. #2
    jaspis jaspis вне форума
    Клерк
    Регистрация
    05.10.2003
    Адрес
    Санкт-Петербург
    Сообщений
    5,241
    Если имело место увольнение - не учитываются. Но вообще очень странный способ перевода сотрудников из одного подразделения в другое подразделение той же (?) организации.

  3. #3
    NVD NVD вне форума
    Клерк
    Регистрация
    13.08.2002
    Сообщений
    446
    Перевод из одного филиала в другой.
    Филиалы имеют значительную территориальную разбросанность, каждый филиал имеет свою печать, бухгалтерия централизована.

  4. #4
    Wepeer Wepeer вне форума
    Клерк
    Регистрация
    15.10.2004
    Адрес
    Санкт-Петербург
    Сообщений
    419
    Организация то одна!

  5. #5
    NVD NVD вне форума
    Клерк
    Регистрация
    13.08.2002
    Сообщений
    446
    вернее перевод из головной организации в филиал...

  6. #6
    jaspis jaspis вне форума
    Клерк
    Регистрация
    05.10.2003
    Адрес
    Санкт-Петербург
    Сообщений
    5,241
    NVD, неважно. никакой необходимости в увольнении не было.

  7. #7
    NVD NVD вне форума
    Клерк
    Регистрация
    13.08.2002
    Сообщений
    446
    тогда что понимать под "перевод к другому работодателю"? филиал не считается другим работодателем?

  8. #8
    Wepeer Wepeer вне форума
    Клерк
    Регистрация
    15.10.2004
    Адрес
    Санкт-Петербург
    Сообщений
    419
    Еще раз
    Цитата Сообщение от Wepeer
    Организация то одна!

  9. #9
    jaspis jaspis вне форума
    Клерк
    Регистрация
    05.10.2003
    Адрес
    Санкт-Петербург
    Сообщений
    5,241
    филиал не считается другим работодателем?
    Сдается мне, нет. Работодателем является юридическое лицо.

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)