Доброго времени суток, проблема при расчете дней компенсации при увольнении, помогите рассчитать пожалуйста,
работник принят 01.02.2007 уволен 31.03.2012 был в отпуске:
в 2008 за 2007-2008 14 дней
в 2009 за 2008-2009 28 дней
в 2010 за 2009-2010 15 дней
в 2011 за 2010-2011 12 дней
в 2012 за 2011-2012 15 дней
за сколько дней нужно оплатить работнику?, никак не могу сообразить. спасибо


Ответить с цитированием

