Предприятие на УСН.У кого-нибудь есть опыт возмещения ФСС пособия по беременности и родам???? Возмещают или нет???
 |
Предприятие на УСН.У кого-нибудь есть опыт возмещения ФСС пособия по беременности и родам???? Возмещают или нет???
Возмещают.
Показываете пособие в отчетности как обычно.
Влюбленность в себя не бывает мимолетной.
Пособие в отчете показывается только после проверки всех документовСообщение от kemp
Мало знать себе цену, надо еще пользоваться спросом
kemp, выдавайте пособие, затем позвоните в свой соцстрах и выясните, какие документы им подвезти для возмещения. Я возила промежуточную ведомость, письмо с просьбой о возмещении (с указанием банковских реквизитов фирмы), ксерокопию больничного.
Ксерокопия трудовой книжки, штатное расписание ,далее в зависимости от настроения соцстраховцев
Мало знать себе цену, надо еще пользоваться спросом
Если не было проверки за последний год, прийдут проверять.
Возмещают. Куда они денутся. Но любят трепать нервы по мелочам.Например- не регистрировать письмо с запросом на возмещение. Если письмо зарегистрировано, они должны вынести решение в течение определенного времени. Точно не помню- 2недели или месяц. Тогда прийдут когда хотят.А так , даже если не прийдут проверять, обязанны дать ответ о принятом решении о возмещении. Так что действовать надо напористо. Регистрирйте и все тут.
При упрощенке проверяют СРАЗУ!!!!!!! Без подтверждения сумму нельзя указывать в отчете.Во всяком случае в Москве...
Вы работаете на УСН?
Мало знать себе цену, надо еще пользоваться спросом
Да.И я говорю что проверят. Но мы уже благополучно выплатели. Теперь интересный будет вопрос - выплатели из расчета старого рабочего календаря (без учета новых выходных). ФСС обязательно попытается отобрать. Будем воевать.Вы работаете на УСН?
Ежели пособие возникло до принятия закона, то воевать не нужно. Выплатили и хорошо. Кто ж знал- то?
Мало знать себе цену, надо еще пользоваться спросом
Когда мы насчитали, проверяющий уже тогда (декабрь) пытался снять, но я отбила- закон не был принят, выплатили в октябре. Он меня предупредил, в 2005г. все равно снимем как излишне уплаченную сумму. Так что воевать, увы, прийдется.
Странно. Я выплатила в ноябре и даже слово не молвили. 19 филиал.Может поэтому меня просят сдать отчет до 1 апреляЗвонят и просят, а сами денег хочут
Здесь эта тема обсуждалась... По моему, нельзя отнять пособие
Последний раз редактировалось Марфик; 24.03.2005 в 14:50.
Мало знать себе цену, надо еще пользоваться спросом
Меня убедили что нельзя. Оно было выплачено по законодательству и нормативам, действующему на тот момент. Буду бодаться. Не заберу же я у роженицы. Хотят- пусть сами идут и забирают. Но наш ФСС это та еще штучка. Один закон что 2дня должен оплачивать работодатель чего стоит. Мы же налоги за все дни (со всего ФОТа) им перечисляем. Нет злых матерых с ними разобраться. А подали бы в суд- на каком основании такое решение? Но всем проще промолчать. Увы. Как там у Высоцкого- "мы не сделали скандала- нам вождя не доставало. Настоящих буйных мало, вот и нету вожаков"...
А я выплачивала вообще мужу, т.к. жена не работала, и все возместили (указала в расч.ведомости и написала письмо), проверили где-то через 3 мес, но не знаю по какому принципу, т.к. у меня больничных каждый квартал море и к тому же проверяли все фирмы нашей корпорации, может чёс был? Проверка прошла отлично, ни копейки не насчитали пеней.
Единовременное при рождении Вы выплачивали, думается, а не пособие по беременности и родам.А я выплачивала вообще мужу, т.к. жена не работала
Точно! Еще не проснулась...
а в каком размере возмещают то? исходя из 1 МРОТ за полный календарный месяц??? или из среднего заработка?
Беременность и роды полностью
Из расчета среднемесячного заработка, но не более 11700 в месяц в 2004 и 12 с чем-то в этом
Мало знать себе цену, надо еще пользоваться спросом
..раньше так все и было, а как быть с письмом ФСС России от 27/01/2005
ФОНД СОЦИАЛЬНОГО СТРАХОВАНИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
Письмо
от 27.01.2005 № 02-18/07-594
«О минимальном размере оплаты труда при исчислении пособий
по временной нетрудоспособности, беременности и родам»
В связи с вступлением в силу с 1 января 2005 года Федерального закона от 29 декабря 2004 года № 198-ФЗ "О внесении изменений в статью 1 Федерального закона "О минимальном размере оплаты труда" Фонд социального страхования Российской Федерации сообщает.
Статьей 1 вышеназванного Закона внесены изменения в статью 1 Федерального закона от 19 июня 2000 года № 82-ФЗ "О минимальном размере оплаты труда", в соответствии с которыми с 1 января 2005 года установлен минимальный размер оплаты труда в сумме 720 рублей в месяц, с 1 сентября 2005 года - в сумме 800 рублей в месяц, с 1 мая 2006 года - в сумме 1100 рублей.
В связи с этим по страховым случаям, наступившим с 1 января 2005 года, часть суммы пособия по временной нетрудоспособности, выплачиваемая за счет средств Фонда социального страхования Российской Федерации работодателями, применяющими специальные налоговые режимы, не должна превышать за полный календарный месяц 720 рублей, и соответственно с 1 сентября 2005 года - 800 рублей в месяц, с 1 мая 2006 года - 1100 рублей в месяц.
Л.Н.РАУ
Это не касается беременности и родов
Мало знать себе цену, надо еще пользоваться спросом
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)
