количество дней командировки

[nikolay2008]

Добрый день.
Подскажите пожалуйста как правильно указать количество дней командировки в приказе и командировочном удостоверении. Командировка была с 29 апреля по 1 мая (поезд прибыл в 10 утра). т.е 1 мая день в пути.
Правильно ли в приказе на командировку указать три дня с 29 апреля по 1 мая, а в командировочном удостоверении указать

на 2 календарных дней (не считая времени нахождения в пути)

с “29”апреля 2012г. по “30”апреля 2012г.

Спасибо!

[Andyko]

если заполнятель удостоверения считает, что он лучше знает срок командировки, чем составитель приказа, то он должен сообщить об этом составителю приказа

[nikolay2008]

Дело немного не в этом. Смущает вот что:
В приказе пишутся календарные дни с 29 апреля по 1 мая (1 мая день дороги), а в бланке командировочного написано четко: (не считая времени нахождения в пути), то есть получается что в приказе пишется 3 дня а в удостоверении два (или в командировочной указывается период с 29 апреля по 1 мая а количество календарных дней ставится 2)?

[MakZym]

Все верно
В командировочном удостоверении пишут: ...на 2 календарных дня (29,30 апреля) с 29.04.2012 по 01.05.2012.
"Днем выезда в командировку считается дата отправления поезда, самолета, автобуса или другого транспортного средства от места постоянной работы командированного, а днем приезда из командировки - дата прибытия указанного транспортного средства в место постоянной работы" - т.е. срок ВСЕЙ командировки (периода отсутствия на постоянном месте работы) определяется по проездным документам (в Вашем случае 3 дня с 29.04.2012 по 01.05.2012).
"Фактический срок пребывания в месте командирования определяется по отметкам о дате приезда в место командирования и дате выезда из него, которые делаются в командировочном удостоверении", т.е. срок, в течении которого работник непосредственно выполняет свои трудовые обязанности в периоде отсутствия на постоянном месте работы, не включает время в пути (в Вашем случае 29.04 и 30.04).

[Vaclav]

Лично я решил эту "проблему" добавлением в командировочное удостоверение нескольких слов:
"...на 3 календарных дня (не считая времени нахождения в пути: 2)".

Этим достигается полное соответствие служебного задания, приказа и КУ.

"Фактический срок пребывания в месте командирования определяется по отметкам о дате приезда в место командирования и дате выезда из него, которые делаются в командировочном удостоверении", т.е. срок, в течении которого работник непосредственно выполняет свои трудовые обязанности в периоде отсутствия на постоянном месте работы, не включает время в пути

Исходя из этой логики в КУ следовало бы написать:
"..на 2 календарных дня с 29.04.2012 по 30.04.2012". То есть принять, что приказ показывает время отсутствия на рабочем месте, а КУ - время присутствия в сторонней организации (в норме второй период всегда меньше первого). И задумано это законодателем, чтобы в сторонней организации не пускали человека раньше или позже указанных в КУ дат?

[НадеждаС.]

А если сотрудник улетает 14 утром, там весь день и 15 в 6 утра вылетает обратно и в 10 утра тут.
15 - он на работу уже не выходит.

Приказ оформлен с 14 по 15. Время в пути не учитываю, т.к. всего 4 часа в пути.
А вот какие даты ставить в командировочном? с 14 по 15? или с 14 по 14-ое? По сути ему там поставят дату прибытия 14 и дату отъезда тоже 14-ое

На обороте надо поставить 13 число выбытие из нашей организации, т.к. рейс 14 утренний.
А прибытие уже на работу, т.е. 16-ого?