Добрый день, подскажите, пож-ста, как уволить беременную? (возможно заявление по собственному желанию будет,,,...., но как подстраховаться, что через пол года она не пришла и не попросила востановиться и получить все компенсации). Помогите, очень срочно.!!!!!!!!
В этом Вам не поможешь. Если она действительно хочет уволиться, то достаточно её заявления. Если нет, то выплачивайте ей все компенсации.
Элина
скажите, это получается мы вообще не сможем ее уволить, пока ребенку не исполнится 3 года?????
А за что Вы ее хотите уволить? За то что беременная что-ли?
нет конечно, она же не виновата, что беременна (это просто совпадение)., на самом деле это долгая история...... просто хотелось, что бы все остались довольны...... уволить хочет директор, а я хочу все это грамотно и по совести оформить.........
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)
