Работник был принят 01.06.2012 увольняется завтра, т.е. 03.07.2012, вопрос возник по расчету среднедневного заработка, точней по сумме выплат, нужно брать зарплату только за июнь иль выплату за 2 дня в июле тоже нужно включать в расчет?
 |
Работник был принят 01.06.2012 увольняется завтра, т.е. 03.07.2012, вопрос возник по расчету среднедневного заработка, точней по сумме выплат, нужно брать зарплату только за июнь иль выплату за 2 дня в июле тоже нужно включать в расчет?
нужно брать зарплату только за июнь иЮль
из вашего ответа не совсем ясно, за иЮль тоже нужно брать?Сообщение от Мышь... серая...
paa01, это цитата Ващего сообщения, за июль брать не надо
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)
