Опять КНО

[Raspberry]

Проверьте, пожалуйста. А то в сомнениях.

Сотрудник работал с 19.04.2010 по 30.06.2012
В отпуске был один раз с 01.07.2011 по 28.07.2011 - 28 к.д.
Но было много отпусков б/с: 01.10.10-31.12.10
29.07.11-30.11.11
01.01.12-30.06.12

Я насчитала 6,99 дней КНО.

Вот как считала:
отработано 2 года 2 мес. 12 дн., т.е. 26 мес. 12 дн. - 13 мес. 3 дн. (суммарно все адм. отпуски) = 13 мес. 9 дн.
Но т.к. положены 14 дн. адм. отпуска за год, кот. дают право на отпуск, то ещё к 13 мес. 9 дн. + 42 дн. (14*3) = 14 мес. 21 дн.
КНО за 15 мес. 28 дней уже использованы. Значит 28/12*3=2,33*3=6,99

Правильно?

Период для расчёта СДЗ - 01.07.11-30.06.12. Доход был только в декабре 2011.
СДЗ=11494/29,4=390,95
КНО=390,95*6,99=2732,74

[Raspberry]

Очень жду и надеюсь.

[Просто Таша]

7

[Raspberry]

Не смогла, потом отредактировать на 7 дней.

[Просто Таша]

я, правда, не совсем согласна с 3 раза по 14 дней в данном случае, но это спорный вопрос. Так что решай его в пользу работника

[Raspberry]

Ой, а почему? Просто я совсем этого не знаю. Думаешь, всего надо 14 дней?

[Просто Таша]

14 дней же в течение рабочего года, а не календарного. А у него, как я считаю, 3-х рабочих лет не набирается. Генук, помнится, думал иначе.
Так что ставь 42 дня: работник и трудовая инспекция не обидятся, а налоговики КНО считать не умеют

[Raspberry]

Ясно. Я кстати, при подсчёте об этом подумала.

[Анонимусус]

Простите за глупый вопрос... А что такое - административный отпуск? Это отпуск б/с? Или что-то другое?

[Просто Таша]

б/с

[Raspberry]

*бежит, роняя тапки* Таша!!!

Сотрудник: период работы - 10.01.2006 - 30.06.2012
отпуски - 05.02.07 - 05.03.07 - 27 к.д. (хотя в документах отражено 28 к.д., но это было до меня)
11.08.08 - 07.09.08 - 28 к.д.
БиР - 06.08.09 - 23.12.09
отпуск по уходу 24.12.09 - 30.09.10 (далее работала на дому и получала пособие)
6 лет 5 мес. 21 дн. - 9 мес. 8 дн. (отпуск по уходу) = 5 лет 8 мес. 13 дн.
КНО за 5 лет 8 мес. 28*5+28/12*8 = 158,67 - 55 (уже использованных дней) = 103,67

А вот то, что меня поставило в тупик.
Сотрудник: период работы 04.04.2011 - 30.06.2012
В отпуске не был.
Адм. отпуск - 01.06.11 - 30.09.11 - 4 мес.
1 год 2 мес. 27 дн. - 4 мес. = 10 мес. 27 дн. = 11 мес.
Какая КНО? 28 дней или 28/12*11 = 25,67

[Raspberry]

А вот то, что меня поставило в тупик.

1 год 2 мес. 27 дн. - 4 мес. = 10 мес. 27 дн. = 11 мес.
Какая КНО? 28 дней или 28/12*11 = 25,67

Ой, забыла про 14 дней. Значит КНО 28 дней? Так?

Опять, ой... 10 мес. 27 дн. + 14 дн. = 11 мес. 11 дн. Значит 11 мес. Какая всё же КНО?

[Анонимусус]

Ой, забыла про 14 дней. Значит КНО 28 дней? Так?

Опять, ой... 10 мес. 27 дн. + 14 дн. = 11 мес. 11 дн. Значит 11 мес. Какая всё же КНО?

ИМХО, все же 11 полных месяцев... Даже с учетом в стаж 14 дней.

28/12*11 = 25,67

[Просто Таша]

я бы оплатила 25,67

[Raspberry]

ИМХО, все же 11 полных месяцев...

я бы оплатила 25,67

Так, с этим ясно. Спасибо.
Таша, а здесь правильно?

КНО за 5 лет 8 мес. 28*5+28/12*8 = 158,67 - 55 (уже использованных дней) = 103,67

[Просто Таша]

правильно