В ООО единственный работник, он же учредитель, он же директор. С ним составлен трудовой договор. За время существования ООО деятельность почти не велась (пару сделок и все), но есть небольшая прибыль.
1) Можно ли не выплачивать зарплату директору, а вместо этого выплачивать дивиденды?
2) В уставе ООО написало что дивиденды могут распределяться каждый квартал, но бухгалтер говорит только по окончании года - что вернее?
1. Если он в отпуске б/с - можно.
2. Что в уставе.
Best regards, Михаил
1. То что ООО "несколько дней работало", следовательно и директор работал - ничего страшного? Или уже не получится не платить зарплату?Сообщение от mvf
Ничего. Получится.
Best regards, Михаил
Спасибо за разъяснение!
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)
