Здравствуйте, подскажите пожалуйста как быть в такой ситуации.
Открывал фирму, когда еще работал в другой компании. И сделал запись в трудовой по времени, когда еще не уволился со старого места работы.
Пример.
1. 10.10.12 Уволен по собственному желанию.
2. 09.09.12 Принят на должность.
Нужно ли править запись в трудовой, переделывая приказ о вступлении в должность? И как это повлияет на то что фирма будет зарегистрирована 09.09.12, а в должность вступление 11.10.12?

Ответить с цитированием