×
Показано с 1 по 6 из 6
  1. #1
    Аноним
    Гость

    Вопрос Расчетный период для КНО

    Добрый вечер! Подскажите, пожалуйста, у нас сотрудница вышла после отпуска по уходу за ребенком до 1,5лет. Написала заявление об увольнении и мне надо расчитать ей КНО. Период декрета (140 дней по больничному) и после него отпуск по уходу за реб до 1,5 лет - что влючать в расчетный период для КНО????
    Поделиться с друзьями

  2. #2
    Аноним
    Гость
    Цитата Сообщение от Аноним Посмотреть сообщение
    Добрый вечер! Подскажите, пожалуйста, у нас сотрудница вышла после отпуска по уходу за ребенком до 1,5лет. Написала заявление об увольнении и мне надо расчитать ей КНО. Период декрета (140 дней по больничному) и после него отпуск по уходу за реб до 1,5 лет - что влючать в расчетный период для КНО????
    12 мес назад от месяца декрета

  3. #3
    Аноним
    Гость

    Вопрос

    Цитата Сообщение от Аноним Посмотреть сообщение
    12 мес назад от месяца декрета
    А время какое мне брать для расчета количества дней???? 140 дней декрета включать???

  4. #4
    Аноним
    Гость

    Вопрос

    Ну подскажите, пожалуйста!!!!!!!!!!!! или я не совсем правильно и понятно сформулировала вопрос

  5. #5
    Не клерк
    Регистрация
    12.06.2008
    Сообщений
    12,753
    Расчетный период для расчета среднего заработка см. #2 (12 месяцев до начала декрета). Для расчета количества дней КНО нужно подсчитать неиспользованный стаж. Время отпуска по беременности и родам в стаж для отпуска входит, отпуск по уходу - нет.

  6. #6
    Аноним
    Гость
    Цитата Сообщение от GSokolov Посмотреть сообщение
    Расчетный период для расчета среднего заработка см. #2 (12 месяцев до начала декрета). Для расчета количества дней КНО нужно подсчитать неиспользованный стаж. Время отпуска по беременности и родам в стаж для отпуска входит, отпуск по уходу - нет.
    Огромное спасибо за полный ответ

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)