×
Показано с 1 по 5 из 5
  1. Клерк Аватар для snyppy
    Регистрация
    11.08.2004
    Сообщений
    28

    переплата з/п

    У нас уволился сотрудник, 22.06.2004 г., но з/п выплачивалась до середины августа. Что можно сделать? Просто оставить эту переплату?
    Поделиться с друзьями

  2. Модератор Аватар для Январь
    Регистрация
    25.06.2003
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    54,671
    У нас уволился сотрудник, 22.06.2004 г., но з/п выплачивалась до середины августа
    И за получение денег он расписывался? Чего-то только не бывает на свете
    Может, можно приказ об увольнении на август переделать?

  3. Клерк Аватар для snyppy
    Регистрация
    11.08.2004
    Сообщений
    28
    мы предоставляем бухгалтерские услуги. И директор этой компании вовремя не уведомила нас об увольнении сотрудика (почти 2 месяца). Они сами внесли записи в трудовую, а нам пришлось задним числом сделать приказ. Как я поняла, подписи на платежных ведомостях и приказе были подделаны.

  4. Писарь
    Регистрация
    05.03.2002
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    3,979
    Просто оставить эту переплату?
    Угу. Это будет самое разумное решение.

  5. Клерк
    Регистрация
    16.02.2005
    Адрес
    г.Чита
    Сообщений
    108
    Вы что табель учета рабочего времени не ведете и платите извините за грубое слово от фонаря
    с уважением Елена

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)