отпуск до 1,5 лет

[Галюня-36]

Добрый день! Сотрудница была в отпуске по БИР с 20,0-08,07,2012г. родила 15.05.12. Рассчитывали по старому за год.
Значит я ей выплачиваю по уходу за ребенком до полутора лет с 09.07.12 а вот по какое не соображу. Когда малышу исполнится 1,5 года? т.е. по 15.11.2013?

[Галюня-36]

И еще спрошу ? у нее доход за год 168 000, я эту сумму / на 365 * 30,4*40% данну сумму я ей должна выплачивать ежемесячно? начиная с июля?

[AZ 2]

Когда малышу исполнится 1,5 года

Да.

у нее доход за год 168 000, я эту сумму / на 365

средний заработок считается в том же пордке, что и пособие.

[Галюня-36]

т.е верно?

[AZ 2]

Ну если есть заявление от работницы и период действительно отработан полностью, то да.

[Аноним]

Добрый день! Сотрудница была в отпуске по БИР с 20,0-08,07,2012г. родила 15.05.12. Рассчитывали по старому за год.
Значит я ей выплачиваю по уходу за ребенком до полутора лет с 09.07.12 а вот по какое не соображу. Когда малышу исполнится 1,5 года? т.е. по 15.11.2013?

по 14.11.2013

[Просто Таша]

Аноним, неверно.

15.11.2013

[Аноним]

И еще спрошу ? у нее доход за год 168 000, я эту сумму / на 365 * 30,4*40% данну сумму я ей должна выплачивать ежемесячно? начиная с июля?

Если будете считать пособие по старым правилам. то расчетный период для ежемес пособия по уходу за ребенком с 01.07.2011 по 30.06.2012
Этот период не может быть отработан полностью (365 дней), хотя бы потому что она была в декрете

[Аноним]

Аноним, неверно.

15.11.2013

Отпуск До достижения ребенком 1,5 лет 15.11.2013 ребунку будет уже 1,5

[Галюня-36]

Извините , можете сейчас проверить , значит отпуск с 09.07.2012-15.11.2013. Значит берем расчетный период с 01.07.11-30.06.12 , отработанно было за этот период 215 дней , з/п -98 000,00 . Значит нужно 98 000/215*30,4*40% =5542,70? права ли я , а то уже затянули с выплатой , то отпуск .... буду благодарна

[Просто Таша]

Аноним, читайте 1012н

46. Выплата ежемесячного пособия по уходу за ребенком осуществляется:
а) лицам, указанным в подпунктах "а" - "в" пункта 39 настоящего Порядка, - со дня предоставления отпуска по уходу за ребенком по день исполнения ребенку полутора лет;

[Просто Таша]

Галюня-36, арифметику не проверяла, ход мыслей правильный

[Галюня-36]

Cпасибо за ббыстрый ответ, ну вроде считала на калькул-ре)))) самое главное , как вы сказали , что бы ход мыслей был правильный

[Генук]

Галюня-36, неправильно... нельзя делить на рабочие дни (215), а умножать на календарные (30.4)
должна быть одна размерность...

[Галюня-36]

Подскажите как?

[Генук]

если 30.4 - это календарные дни, то и 98000 надо делить на что?

[Просто Таша]

Генук, отпуск по БиР из расчета исключать не будем?

[Генук]

отчего же... будем

[Просто Таша]

Галюня-36, 215 - это именно отработанные рабочие дни или Вы все-таки календарные дни отработанного периода посчитали?

[Галюня-36]

это я посчитала с июля по июнь в календарных, а нужно именно рабочие дни , т.е. без выходных? июль. август, сентябрь, октябрь, ноябрь, декабрь, январь, потом она была в БИР.

[Просто Таша]

Галюня-36, нет, нужны календарные, то есть все отработанные дни плюс выходные и праздничные. Не считаем только отпуска, больничные, командировки.

[Галюня-36]

а ну тогда получается 215 дней т.е. 31,31,30,31,30,31,30

[Галюня-36]

Ничего не пойму сейчас ввела данные на глав бухе по расчет-пособие он почему то делит на 366 дней?

[Просто Таша]

а сколько должно быть в високосном году?

[Галюня-36]

а ну тогда получается 215 дней т.е. 31,31,30,31,30,31,30

[Галюня-36]

или я опять что то путаю

[echinaceabel]

Почему у вас декрет 139 дней? (с 20.02-08.07)

[Просто Таша]

echinaceabel, 140. В феврале 2012 29 дней, на декрет приходится 10 (20-29)

[Галюня-36]

ой девочки ну помогите пож-ста разобраться с до 1.5 лет ( по старому)

[echinaceabel]

В феврале 2012 29 дней, на декрет приходится 10 (20-29)

Ой, точно.

а ну тогда получается 215 дней т.е. 31,31,30,31,30,31,30

Тогда получается 234 дней, если за период с 01.07.2011-19.02.2012г. сотрудник не был ни на больничном, ни в отпуске и т.п. Считаем 31+31+30+31+30+31+31+19 = 234 дня