×
Показано с 1 по 4 из 4
  1. Аноним
    Гость

    БиР по совместительству

    приветствую)

    у нас сотрудница работает по совместительству, сегодня принесла больничный по БиР. Раз она у нас по совместительству, то мы выплачиваем только его, все остальное же по основному месту работы выдается????

    и ещё, есть же 2 расчета болн, по совместительству сотрудница тоже может выбрать или новый расчет или старый?
    Поделиться с друзьями

  2. Клерк
    Регистрация
    31.08.2007
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    10,161
    Цитата Сообщение от Аноним Посмотреть сообщение
    у нас сотрудница работает по совместительству, сегодня принесла больничный по БиР. Раз она у нас по совместительству, то мы выплачиваем только его, все остальное же по основному месту работы выдается????
    Да
    Цитата Сообщение от Аноним Посмотреть сообщение
    и ещё, есть же 2 расчета болн, по совместительству сотрудница тоже может выбрать или новый расчет или старый?
    Да, только ФСС пишет письма, что порядок по основному и совместительству должен быть одинаковый-либо старый, либо новый. Хотя в законе об этом-ни гу-гу.

  3. Аноним
    Гость
    здравствуйте...

    помогите плиз... у нас тоже работает сотрудница по совместительству... и вот уходит с сентября в декрет.... вот меня интересует, как быть с больничный по БиР... нам удобнее рассчитать его по старому способу (сотрудница получит больше), но мы не знаем какой способ выбрала контора, где она числится по основному и дозвониться туда нереально (да и уверенна что они выбрали новый способ)

    что нам сделать? имею право сделать по старому способу? и есть где это указано

  4. Клерк
    Регистрация
    31.08.2007
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    10,161
    Цитата Сообщение от kiry Посмотреть сообщение
    ФСС пишет письма
    Письмо ФСС от24.05.12:"....Сообщаем также, что действующее законодательство не обязывает страхователя проверять, какой порядок исчисления пособия по беременности и родам выбран застрахованным лицом, являющимся внешним совместителем, по другому месту работы.
    Одновременно с этим п. 10 Постановления Правительства РФ от 12.02.1994 N 101 "О Фонде социального страхования Российской Федерации" установлено, что ответственность за правильность начисления и расходования средств государственного социального страхования несет администрация страхователя в лице руководителя и главного бухгалтера.
    В связи с изложенным страхователь вправе при принятии от сотрудника, являющегося внешним совместителем, заявления о назначении и выплате пособия по беременности и родам связаться с другим работодателем и выяснить, какой порядок исчисления указанного пособия выбран данным сотрудником по другому месту работы."
    Аноним, выбор за вами-1.игнорировать это письмо,
    2.запросить справку с основного места работы(или попросить работницу указать какой порядок она выбрала по основному м.р.),
    3. позвонить в свой ФСС и проконсультироваться у них.
    Совет: у вас по-любому должна быть заверенная копия трудовой, чтобы заполнить стаж в ЛН.

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)