Больничный лист по уходу, после Декрета.

[VVK123]

Помогите!!!! Сотрудница поработав 2 дня после Декрета ушла на больничный. 1-й ребенок 3 года. Полагаю расчет вести из МРОТ. Получается с 05.09.12 по 12.09.12 на больничном. Сотрудникам болеющим платим ЗП, только по БиР один случай и всё. Похоже придется этой сотруднице оплачивать и по уходу больничный. 4611*24/730*8=1212,76 Сколько дней оплачивается за счет работодателя? Стаж большой -100%. По уходу я ей должна платить 100% но не более 60 дней в календарном году? Правильно ли я всё понимаю?

[kiry]

Полагаю расчет вести из МРОТ.

По уходу я ей должна платить 100% но не более 60 дней в календарном году?

Так из МРОТ собираетесь платить (и почему?) или в % от среднего заработка? % и число дней зависит от возраста ребенка и как он лечился-амбулаторно или стационарно. Читайте ст. 6, 7 № 255-ФЗ

Сколько дней оплачивается за счет работодателя?

Нисколько