У меня так получилось, что ученический отпуск по справке-вызову(с 29 октября 2012г. по 22 ноября 2012г., 25 к.дней) попал на часть основного отпуска(с 1 ноября 2012г. по 29 ноября 2012г., 29 к.дней)согласно графика отпусков. Основной отпуск в 58 к.дней был разделён на две части по 29 к.дней(июль и ноябрь), июль я отгулял, а с ноябрьским вот такая незадача вышла. Делопроизводитель нашей фирмы заявила, что так как ученический и основной отпуска перекрывают друг друга, то я могу взять только один из отпусков и отпускные выплаты по нему, а другой из отпусков и отпускные выплаты по нему мне не полагаются. Возможно ли такое и как распределить эти отпуска на законном основании, объясните пожалуйста , так, что бы можно было использовать оба и получить причитающиеся мне отпускные по ним?