Больничные начислены не в том месяце

[Айша17]

Подскажите, как быть в следующей ситуации:

у сотрудника был больничный с 29октября по 8 ноября. Бухгалтер,который был до меня завел в программе больничный лист с 29-31 октября, начислил по нему 985 руб и удержал НДФЛ, зарплату благополучно выдали вместе с суммой больничного, а я теперь ломаю голову-что делать.

[Аноним223]

Подскажите, как быть в следующей ситуации:

у сотрудника был больничный с 29октября по 8 ноября. Бухгалтер,который был до меня завел в программе больничный лист с 29-31 октября, начислил по нему 985 руб и удержал НДФЛ, зарплату благополучно выдали вместе с суммой больничного, а я теперь ломаю голову-что делать.

в вашей ситуации все просто
1. даже взносы доплачивать не нужно, поскольку первые 3 дня за счет работодателя
2. сторнировать в ноябре сумму по б/л октябрьскую и заново начислить в ноябре всю сумму, включая первые 3 дня
НДФЛ считается нарастающим с начала года, так что тут тоже проблемы нет

[Айша17]

спасибо)

[Айша17]

А подскажите пожалуйста, чем может грозить нам эта ситуация, если мы все оставим как было-глав бух против корректировки,а я не знаю как аргументировать.

[Аноним]

А подскажите пожалуйста, чем может грозить нам эта ситуация, если мы все оставим как было-глав бух против корректировки,а я не знаю как аргументировать.

да ничего не будет, поскольку вы не уменьшили сумму взносов на сумму пособия
а просто нельзя начислять пособие по нетрудоспособности в том месяце, в котором л/н не поступал в бухгалтерию

[saigak]

завел в программе больничный лист с 29-31 октября,

а с 1 по 8 то оплатили?

[Аноним]

Мы на пилотном проекте-у нас ФСС сам за себя платит

[saigak]

чем может грозить нам эта ситуация, если мы все оставим как было

ИМХО, ничем.

[Аноним]

Здравствуйте!
У нас вопрос такой: работнику начисляли з/плату за август, сентябрь, а только сейчас получили от него листки нетрудоспособности за август, сентябрь и октябрь. Как теперь нам быть в данной ситуации? Спасибо

[saigak]

начисляли з/плату за август, сентябрь

а как вы могли это сделать, если он на работе не был?
либо сторнировать начисленное и подавать уточненки либо (если вам не принципиально начислять и возмещать больничный) оставить как есть и выдать ему зарплату....