×
Показано с 1 по 3 из 3
  1. #1
    Клерк
    Регистрация
    19.07.2011
    Сообщений
    13

    Расчет сотрудника при увольнении по инвалидности

    Добрый день!
    Нашему сотруднику после длительного больничного заключением комиссии МСЭ была присвоена 1 группа (нерабочая) инвалидности. Нужные документы (больничные, справка об инвалидности, ИПР) в бухгалтерию предоставлены. Теперь дело за малым: рассчитать выходное пособие (ч.3 статья 178) положенное работнику увольняемому по п.5 части 1 статьи 83 ТК РФ. Перелопатив кучу информации рассчитала этому работнику пособие по следующей схеме : 97 178.65 (все выплаты за 12 мес, кроме выплат по больничным) / 169 дней (фактически отработаны за 12 месяцев) = 575,02 - ср.дн. заработок. ; 575,02*10 (рабочих дней, приходящихся на 2 недели, при 5-ной рабочей неделе)= 5750,20 руб. И это пособие не облагается ни НДФЛ ни взосами...Подскажите, пожалуйста, права ли я?
    Поделиться с друзьями

  2. #2
    Клерк
    Регистрация
    15.05.2008
    Сообщений
    573
    Правы, если 169 дней посчитаны тоже по графику 5-дневки.

  3. #3
    Клерк
    Регистрация
    19.07.2011
    Сообщений
    13
    Цитата Сообщение от Lucie_K Посмотреть сообщение
    Правы, если 169 дней посчитаны тоже по графику 5-дневки.

    Да, так и рассчитаны... Спасибо!

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)