 |
Здравствуйте, коллеги !
Подскажите,кто работает в районах Крайнего Севера и приравненных к нему районах, правильно ли я понимаю, что севереные надбавки для молодежи до 30 лет начисляют сотрудникам до месяца исполнения ими 30 лет? Как включается месяц, в котором сотруднику исполнилось 30 лет, надбавки за этот месяц начисляются?
Если молодежь впервые трудоустраивается и прожили в РКС (МКС) не менее 5 лет, то СН - в полном размере.
это понятно, но молодежи до 30 лет СН полагаются в ускоренном порядке, так вот вопрос в том, когда перестает действовать ускоренный порядок?
это уже не действует. если только в отдельных регионах на основании местных законовСообщение от mln
Уважаемые Господа, Дамы.
Помогите пожалуйста с решением такого вопроса
На момент работы в РКС западной сибири Тюменской области пос. Салым мне не было 30 лет (2006 -2008 г.), я работал около 2 лет (554 дня), организация ООО находится в г.Москва и там же зарегистрирована, в трудовой книжки не прописано, что я работал вахтой или по командировкам, но в справке, которую мне дали с места работы прописано что я находился в командировки (командировки были от 49 дней до 188 дней без выходных и перерывов). С этой справкой придя в другую организацию мне сказали «о северных надбавках забудь».
Что мне делать в данной ситуации и кто здесь прав?
Имею ли я право на северные надбавки и сколько мне их полагается?
Если работа была оформлена, как командировка, Вы должны были только районный коэффициент получать.
А СН (северную надбавку) - увы, в другой организации никто не будет подсчитывать и платить.
а если с них попытаться взять справку, составленную по надлежащей форме, где будет прописана северная надбавка, это же ни, где не фиксируется?
Будет ли это законно?
Работа в северных регионах фиксируется в трудовой книжке работника, а справку выдают для молодежи, проживших и учившихся в школе, для льготного начисления СН (или сразу в полном объеме СН, как и РК)
Северные
Здравствуйте, я устроилась на работу в военный госпиталь находящийся на территории Арх области с 18.09.12. При этом всю жизнь прожила на местности приравненной к территории Крайнего Севера. При этом работодатель отказал мне в выплате северных мотивируя, что их надо зарабатывать( я предлагала принести справки, подтверждающие проживание). Они говорят, что 50% северных я бы получала только в том случае, если бы на момент 2005 года у меня в труд.книжке был хотя бы один рабочий день. Но на момент 2005 года мне было 13 лет, так что о труд.отношениях речи и не могло быть( положены только с 14 лет). Прокуратура сказала, что мои права нарушены, но северные надо нарабатывать только в ускоренном варианте т.е 10% через полгода и опять 10% северных опять через полгода т.е за 2.5 года, а не за 3.Еще у меня в труд.книжке есть запись о работе в 2008 году 1 месяц и 28 дней. Госпиталь уже сделал перерасчет за 10%через полгода. Вот документ по которому мне начисляется 10%северных через каждые полгода.http://base.consultant.ru/cons/cgi/o...e=LAW;n=107908
Правы ли работодатели?
Подскажите, северная надбавка мне положена и должна ли я ее зарабатывать. Я родилась в местностях приравненным к районам крайнего севера(МП РКС) в 1990 году. В 2007 уехала учиться в другой город по окончании поступила еще в одно заведение и переехала в другой город(не РКС). Так как училась заочно, немного поработала. 3 месяца в 2012 году. В 2014 году закончила институт и приехала домой. Устроилась на работу, мне не включив сев.надбавки, объяснив это тем, что у меня не стажа в РКС. Верно ли это?
Северные надбавки сказали буду зарабатывать в ускоренном режиме вместо 5 лет 2,5 года
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)
