Вот такая ситуация неприятная- директор был 1 день в командировке, приезжает- у него на столе письмо о встречке, он ставит на нем дату (подумав что оно пришло сегодня утром) и передает мне. Я соответственно (приходящий бух) делаю встречку и так как она было во время квартального- сдаю документы тык в тык, т.е. последним числом от даты указангой на конверте. Приходит акт- о штрафе 5000 рублей, и это за 1 день просрочки. Это вобще нормально? Есть ли реальные шансы опротестовать такое решение? Директор мне говорит, не трать время -заплатим и все,а мне уже если честно- просто вопрос принципа. Там такой дядька вредный работает. Еще и говорит, если письмо с объяснениями не предоставите то еще больше штраф будет.




