Сотрудник гражданин РБ - миграционный учет

[mos-mo]

Здравствуйте!
Принимаем на работу сотрудника - гражданина Белоруссии.
Гражданин временно пребывающий, т.е. регистрации нет
Со взносами все понятно - получаем номер страхового свидетельства в ПФ и сдаем отчетность.
Возник вопрос с миграционным учетом
Наткнулась на статью, что в соответствии с ч.3 ст 7 закона №109-фз мы обязаны в семидневный срок поставить его на миграционный учет, отправив уведомление
это действительно так?
какие санкции будут, если мы этого не сделаем?
где его еще надо будет ставить на учет?
как по нему сдавать отчет ндфл - по белорусскому паспорту?
спасибо за помощь

[Nikost]

Здравствуйте!
Принимаем на работу сотрудника - гражданина Белоруссии.
Гражданин временно пребывающий, т.е. регистрации нет
Со взносами все понятно - получаем номер страхового свидетельства в ПФ и сдаем отчетность.
Возник вопрос с миграционным учетом
Наткнулась на статью, что в соответствии с ч.3 ст 7 закона №109-фз мы обязаны в семидневный срок поставить его на миграционный учет, отправив уведомление
это действительно так?
какие санкции будут, если мы этого не сделаем?
где его еще надо будет ставить на учет?
как по нему сдавать отчет ндфл - по белорусскому паспорту?
спасибо за помощь

у нас с Белоруссией действует соглашение, поэтому белорусы имеют ряд привилегий по сравнению с другими иностранцами. не надо ставить белоруса на учет в ФМС. если я не права, пусть меня поправят, буду благодарна.

[Nikost]

у нас с Белоруссией действует соглашение, поэтому белорусы имеют ряд привилегий по сравнению с другими иностранцами. не надо ставить белоруса на учет в ФМС. если я не права, пусть меня поправят, буду благодарна.

а все-таки надо поставить белоруса на мигр.учет... не надо уведомлять потом ФМС о его занятости...

[Злая бух]

привилегии в том, что не нужно разрешение на работу. Мой вам совет - позвоните в ФМС, или посмотрите на их сайте, у них пару лет назад была отличная методичка, что и как делать с иностранными работниками

[Nikost]

привилегии в том, что не нужно разрешение на работу

да, и еще не нужны мигр.карты, на привлечение на работу белорусов не нужны квоты. а с постановкой на мигр.учет вроде как исключений нет...