Скажите, если работник уволился в связи с выходом на пенсию, и после увольнения в течении месяца принес больничный лист, то мы должны его оплатить в размере 60%?
Есть ли какие-нибудь особенности в оформлении таких больничных?
Скажите, если работник уволился в связи с выходом на пенсию, и после увольнения в течении месяца принес больничный лист, то мы должны его оплатить в размере 60%?
Есть ли какие-нибудь особенности в оформлении таких больничных?
По проводкам: за счет работодателя Дт26 Кт76 или Дт91.2 Кт76 ?
Нет никаких особенностей, кроме процента оплаты.
Я бы сделала 91
Вы думаете - всё так просто? Да, всё просто. Но совсем не так. © А. Эйнштейн
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)
Ответить с цитированием