×
Показано с 1 по 4 из 4
  1. #1
    Клерк
    Регистрация
    06.10.2011
    Сообщений
    5

    Вопрос Изменение в графике сменности

    Добрый день! У нас на предприятии установлен график сменности, который утверждается и доводится до сотрудников за месяц но начала, сложилась ситуация что сотруднику нужно срочно уйти в отпуск (не по графику), график на этот месяц уже утвержден и подписан, как внести в него изменения . А еще мы с 10 числа мы принимаем нового сотрудника, как внести его в утвержденный график!!!!!
    Поделиться с друзьями

  2. #2
    mln
    Гость
    Цитата Сообщение от delta2443322 Посмотреть сообщение
    сложилась ситуация что сотруднику нужно срочно уйти в отпуск (не по графику), график на этот месяц уже утвержден и подписан, как внести в него изменения .
    Просто, с указанием причины и согласия работодателя.
    Цитата Сообщение от delta2443322 Посмотреть сообщение
    А еще мы с 10 числа мы принимаем нового сотрудника, как внести его в утвержденный график!!!!!
    Также просто, можно и через полгода отпуск дать новому сотруднику.......

  3. #3
    Клерк
    Регистрация
    06.10.2011
    Сообщений
    5

    Вопрос

    что мне делать с утвержденным графиком сменности, просто сделать новый ? ........

  4. #4
    mln
    Гость
    Корректируйте, если графики сменности на год и непрерывное производство с учетным периодом 1 год.
    Если на месяц только можно и новый сделать, и ознакомить всех сотрудников.

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)