Помогите, уважаемые клерки!
Работник, устраиваясь год назад на работу, не представил трудовую (типа потерял), я выписала дубликат. Сегодня пришел с просьбой уволиться и сказал, что есть у него другая трудовая со стажем с 1996 года, просил внести запись о приеме-увольнении в нее, да еще и выдать справку СЗВ-К (что это за справка не знаю!), т.к. требуют в той компании, куда он собирается уходить. Сведений СЗВ-к я конечно же на него не подавала. Что делать теперь - не знаю? И самое главное, что такое справка СЗВ-К?




