×
Показано с 1 по 21 из 21
  1. Клерк
    Регистрация
    07.04.2013
    Сообщений
    5

    Я гендир, и я исполнитель услуг

    Создал с партнером недавно ООО на УСН 6%.
    Совмещаю должности гендира + главбуха.
    Компания занимается оказанием дизайн-услуг, и вот появился первый клиент. Его заказ буду выполнять я, т.к. работников еще не наняли.
    Вопрос вот в чем. Как отразить и оформить, что я гендир + бухгалтер + дизайнер.
    Устраивать себя на работу по трудовому законодательству? Если не устроить, то кто тогда на фирме услуги выполняет, раз договор появился с актом выполненных работ?
    Платить ПФР и ФСС взносы с себя? Как с бухгалтера, гендира, дизайнера?
    Разъясните эти моменты, пожалуйста.
    Договор в понедельник грядущий с заказчиком подписываю. Если ответ не найду, заключу договор с клиентом как физическое лицо.


    Поделиться с друзьями

  2. А вы не думали ИП открыть? Как раз ваш случай - вы "все" в одном лице.

  3. Клерк Аватар для Лёнка
    Регистрация
    25.05.2009
    Адрес
    г.Волгоград
    Сообщений
    13,476
    Цитата Сообщение от igus Посмотреть сообщение
    Как отразить и оформить, что я гендир + бухгалтер + дизайнер
    приказом принять на себя обязанности буха,дизайнера не трогать,не запрещено диру выполнять работу дизайнера/уборщицы

    Цитата Сообщение от igus Посмотреть сообщение
    Устраивать себя на работу по трудовому законодательству?
    вы должны быть приняты с даты регистрации ООО-хоть на 0,1 ставку

    Цитата Сообщение от igus Посмотреть сообщение
    Платить ПФР и ФСС взносы с себя?
    да,как за работника с суммы начисленной з/п

    Цитата Сообщение от igus Посмотреть сообщение
    заключу договор с клиентом как физическое лицо.
    клиент согласится на ваши услуги в оговоренной сумме+30%??
    1.напиши текст вопроса...прочти вопрос...
    2.сам понял о чем хотел спросить?тогда жми на кнопку...

  4. Клерк
    Регистрация
    27.03.2012
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    3,421
    Цитата Сообщение от igus Посмотреть сообщение
    Как отразить и оформить, что я гендир + бухгалтер + дизайнер.
    зачем отражать, что вы ещё и дизайнер?

    Цитата Сообщение от igus Посмотреть сообщение
    Платить ПФР и ФСС взносы с себя? Как с бухгалтера, гендира, дизайнера?
    вы просто дир, который возложил на себя обязанности главбуха

    по выполнению работы себе начистите зп в размере 10 % от полученного дохода
    остальное получите через дивиденды

  5. Клерк
    Регистрация
    27.03.2012
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    3,421
    Цитата Сообщение от Dump Посмотреть сообщение
    А вы не думали ИП открыть? Как раз ваш случай - вы "все" в одном лице.
    страховые взносы там ...
    в про доход за услугу ничего неизвестно

  6. Клерк
    Регистрация
    27.03.2012
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    3,421
    Цитата Сообщение от Лёнка Посмотреть сообщение
    вы должны быть приняты с даты регистрации ООО-хоть на 0,1 ставку
    на ставку 0.00025 нельзя? =)

    Цитата Сообщение от Лёнка Посмотреть сообщение
    клиент согласится на ваши услуги в оговоренной сумме+30%??
    может тогда не 30, а 30,2 ?

  7. Цитата Сообщение от zak1c Посмотреть сообщение
    страховые взносы там ...
    в про доход за услугу ничего неизвестно
    Так я же только подумать предложил, посчитать

  8. Клерк Аватар для Лёнка
    Регистрация
    25.05.2009
    Адрес
    г.Волгоград
    Сообщений
    13,476
    Цитата Сообщение от zak1c Посмотреть сообщение
    на ставку 0.00025 нельзя?
    можно,если за это время вы успеете сделать все,что написано в договоре

    Цитата Сообщение от zak1c Посмотреть сообщение
    может тогда не 30, а 30,2 ?
    это у кого как...может быть и 30,8...
    1.напиши текст вопроса...прочти вопрос...
    2.сам понял о чем хотел спросить?тогда жми на кнопку...

  9. Клерк
    Регистрация
    27.03.2012
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    3,421
    Лёнка, директор может быть в отпуске за своей счет, не получать зп и фактически работать

  10. Клерк Аватар для Лёнка
    Регистрация
    25.05.2009
    Адрес
    г.Волгоград
    Сообщений
    13,476
    Цитата Сообщение от zak1c Посмотреть сообщение
    директор может быть в отпуске за своей счет, не получать зп и фактически работать
    ваша точка зрения не совпадает с моей..спорить не буду ибо бесполезно...
    1.напиши текст вопроса...прочти вопрос...
    2.сам понял о чем хотел спросить?тогда жми на кнопку...

  11. Клерк
    Регистрация
    07.04.2013
    Сообщений
    5
    Цитата Сообщение от Лёнка Посмотреть сообщение
    приказом принять на себя обязанности буха,дизайнера не трогать,не запрещено диру выполнять работу дизайнера/уборщицы

    вы должны быть приняты с даты регистрации ООО-хоть на 0,1 ставку

    да,как за работника с суммы начисленной з/п
    Поясните, пожалуйста, какие действия сделать?

    Вот ООО открыто, открыт расчетный счет, ПФР и ФСС уведомлены.
    Далее что? Как взять себя на 0,1 ставки? Где прописывается ставка?
    Как заключить с собой трудовой договор? Я Иван Иванов поручаю себе, Ивану Иванову, работу дизайнера?
    З/п платить себе минимальную, 5300?
    Как себя затем уволить, когда наймем дизайнеров? На каком основании?

  12. ~ Аватар для Зета
    Регистрация
    18.10.2009
    Сообщений
    17,638
    Просто как директору начисляйте зарплату. Какую хотите. Всё

  13. Клерк
    Регистрация
    07.04.2013
    Сообщений
    5
    Цитата Сообщение от Dump Посмотреть сообщение
    А вы не думали ИП открыть? Как раз ваш случай - вы "все" в одном лице.
    Ну да, в одном лице, пока сотрудников не наняли. Хочется узнать, как это отразить в документах?

    Вот отчетность в налоговую необходимо сдавать в 2014 году за этот год. ФСС, ПФР платим каждый месяц взносы.
    Если я не заплатил взносы, значит у меня нет сотрудников, верно? Т.е. все по нулям.

    Может ли у меня в компании тогда быть прибыль, новые проекты, договора? (Может, вот сейчас обращаются клиенты и ждут заключения договора).

    Если прибыль не нулевая, значит явно кто-то работает. Если это гендир, как грамотно отразить?

  14. Клерк
    Регистрация
    07.04.2013
    Сообщений
    5
    Цитата Сообщение от zak1c Посмотреть сообщение
    зачем отражать, что вы ещё и дизайнер?
    по выполнению работы себе начистите зп в размере 10 % от полученного дохода
    остальное получите через дивиденды
    Цитата Сообщение от Зета Посмотреть сообщение
    Просто как директору начисляйте зарплату. Какую хотите. Всё
    Как себе зарплату поставить? Как это грамотно оформить, простите мою безграмотность?

  15. Клерк
    Регистрация
    27.03.2012
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    3,421
    Цитата Сообщение от igus Посмотреть сообщение
    Как себе зарплату поставить? Как это грамотно оформить, простите мою безграмотность?
    назначьте себе зп в размере своего МРОТа
    когда будет доход -- подгоняйте зп (табель + премию) к 10 % от дохода

  16. Клерк
    Регистрация
    07.04.2013
    Сообщений
    5
    Цитата Сообщение от zak1c Посмотреть сообщение
    назначьте себе зп в размере своего МРОТа
    когда будет доход -- подгоняйте зп (табель + премию) к 10 % от дохода
    Я больше хотел узнать ни что сделать, а как сделать?

    Как назначить себе зп в размере МРОТа? Приказ? Я гендир приказываю начислять себе ежемесячно з/п за ведение деятельности — 5300 (МРОТ). Так?
    Как подгонять зп, когда у меня прибыль за месяц около сотни тысяч рублей? 10% — это 10 тысяч.

  17. Клерк Аватар для Лёнка
    Регистрация
    25.05.2009
    Адрес
    г.Волгоград
    Сообщений
    13,476
    Цитата Сообщение от igus Посмотреть сообщение
    Где прописывается ставка?
    в трудовом договоре

    Цитата Сообщение от igus Посмотреть сообщение
    Как заключить с собой трудовой договор?
    взять бумагу,написать,подписать

    Цитата Сообщение от igus Посмотреть сообщение
    Я Иван Иванов поручаю себе, Ивану Иванову, работу дизайнера?
    да забудьте вы про дизайнера-директор должен по вашему только документы подписывать?

    Цитата Сообщение от igus Посмотреть сообщение
    З/п платить себе минимальную, 5300?
    если нет регионального соглашения о мин.з/плате можно и 5300...

    Цитата Сообщение от igus Посмотреть сообщение
    Как себя затем уволить, когда наймем дизайнеров?
    никак,вы директор..как были им,так и остались
    1.напиши текст вопроса...прочти вопрос...
    2.сам понял о чем хотел спросить?тогда жми на кнопку...

  18. Клерк
    Регистрация
    07.04.2013
    Сообщений
    5
    Цитата Сообщение от Лёнка Посмотреть сообщение
    в трудовом договоре

    взять бумагу,написать,подписать

    да забудьте вы про дизайнера-директор должен по вашему только документы подписывать?

    если нет регионального соглашения о мин.з/плате можно и 5300...

    никак,вы директор..как были им,так и остались
    Т.е. в моем случае выполнение дизайнерских услуг это обязанности директора?
    То, что у нас пока офиса нет и я дома работаю это никак не нарушает трудовое законодательство?


    В упор не пойму, как заключить договор. Кто в нем кому дает работу и на каких условиях?

    У меня есть приказ 1, где я провозглашаю на основании протокола учредителей себя гендиром. Я еще и нанять себя гендиром должен? Месяц деятельность не ведется, вообще по нулям. Сейчас несколько договоров предстоит на оказание услуг заключить.

    Я должен именно сейчас себе зарплату поставить? Что это значит? Мне нужно перечислить за этот месяц в ПФР и ФСС взносы? А как тот нулевой месяц?

  19. Клерк Аватар для ZZZhanna
    Регистрация
    13.11.2005
    Адрес
    СПб
    Сообщений
    46,833
    Цитата Сообщение от igus Посмотреть сообщение
    В упор не пойму, как заключить договор. Кто в нем кому дает работу и на каких условиях?
    ООО в лице ген.директора Иванова И.И. заключает договор с гражданином Ивановым И.И.

    Цитата Сообщение от igus Посмотреть сообщение
    я провозглашаю на основании протокола учредителей себя гендиром
    это и свидетельствует о том, что "вы себя наняли" ген.директором.

    Цитата Сообщение от igus Посмотреть сообщение
    Я должен именно сейчас себе зарплату поставить?
    когда начнется реальная деятельность. Когда будет начислена зарплата, появятся и налогии взносы с суммы зарплаты.


    Цитата Сообщение от igus Посмотреть сообщение
    А как тот нулевой месяц?
    за нулевой взносов и налогов не будет.

    Т.е. в моем случае выполнение дизайнерских услуг это обязанности директора?
    никто не может запретить директору выполнять любые обязанности. И это необязательно где-то фиксировать.
    Для нас главное - подвести итоги... Пока итоги не подвели нас. ©

  20. Аноним
    Гость
    Цитата Сообщение от zak1c Посмотреть сообщение
    назначьте себе зп в размере своего МРОТа
    когда будет доход -- подгоняйте зп (табель + премию) к 10 % от дохода
    А зачем подгонять зарплату к 10% от дохода ?
    Вот, например, установлены оклады работникам (10 000 руб.). Я так и плачу по 10 000 ежемесячно.
    Я что, должен произвести им выплаты в размере 10% от дохода?

  21. Клерк
    Регистрация
    27.03.2012
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    3,421
    Цитата Сообщение от Аноним Посмотреть сообщение
    А зачем подгонять зарплату к 10% от дохода ?
    чтобы платить страховые взносы были 3 % от дохода, а остальные 3 % платить в ФНС

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)