Как производить расчет отпускных по новому трудовому кодексу
если работник работал неполный рабочий месяц?
Как производить расчет отпускных по новому трудовому кодексу
если работник работал неполный рабочий месяц?
Это обсуждалось несколько раньше в форуме
Трудовой Кодекс. Увольнение
Посмотрите, может быть Вы там найдете ответ..
Вы отправляете в отпуск человека, который проработал всего лишь пол-месяца?
Я сегодня что-то разбуянилась на вашем форуме не на шутку
мне кажется речь шла о том, что в одном из месяцев, за который рассчитывается отпуск, у сотрудника было отсутствие. Так, Бух?
Если бы все, прежде чем задать вопрос. просматривали хотя бы одноименные темы - половина вопросов бы отпало сразу!
Бух! Расшифруйте вопрос! Если это еще необходимо!
Здравствуйте,
помогите, пожалуйста, рассчитать отпускные и зарплату, например, при следующих условиях:
- оклад = 30000 руб. (последние полгода не менялся, + 5000 премия в марте), все месяцы отработаны полностью. Рабочая неделя пятидневная.
- отпуск с 17.05.04 по 31.05.04 (31 - рабочий день).
? Сумма отпускных
? Зарплата за май
Спасибо.
сумма отпускных:расчетный период февраль+март+апрель
30000+(30000+5000)+30000=95000/3/29,6=1069,82*14 дней отпуска=14977,48
зарплата за май: 30000/18 раб.дней*7 дней, кот раб. проработал=11666,67
Удачи всем, Марина.
Бухгалтер не может спать спокойно, даже если заплатил все налоги.
Уточню - расчет верен при условии, что премия - за март, а не, скажем, за 2003 год или первый квартал 2004 г.Сообщение от Jil
А я не понял, почему 14 дней![]()
Видимо, имеется в виду, что отпуск всё же по 30.05.04... Хотя однозначно утверждать не рискну.Сообщение от SKA
![]()
Да, написано, премия в марте, а не за март, так что нужно уточнить за какой период. А если отпуск по 30.05.2004, тогда умножить на 13 дней отпуска, но тогда отпуск будет с 17.05.04 по 30.05.04, не по 31.
Удачи всем, Марина.
Бухгалтер не может спать спокойно, даже если заплатил все налоги.
по-моему мы все запутались.Сообщение от Jil
с 17.05 по 30.05 - как раз 14 дней.
И где мы запутались ?- отпуск с 17.05.04 по 31.05.04![]()
Ладно-ладно, будем считать, что я запуталась.![]()
В общем, 15 дней, еслии 14 дней, если- отпуск с 17.05.04 по 31.05.0431 - рабочий день
Экскюзе муа, действительно 14 дней, бухгалтер одним словом без машинки 2 + 2 сложить не могу.
Удачи всем, Марина.
Бухгалтер не может спать спокойно, даже если заплатил все налоги.
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)