×
Показано с 1 по 5 из 5
  1. Клерк Аватар для repko2
    Регистрация
    26.06.2003
    Адрес
    Орел
    Сообщений
    571

    Увольнение в отпуске по уходу за ребенком

    Ситуация такова:сокращение штатов, в фирме остается только гл.бух и директор.
    3 женщины в отпуске по уходу за ребенком.Можно ли их уволить по сокращению?Какие могут возникнуть вопросы?
    Поделиться с друзьями

  2. Забегалло Аватар для DIR
    Регистрация
    28.10.2002
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    2,800
    Нельзя.

  3. Клерк Аватар для repko2
    Регистрация
    26.06.2003
    Адрес
    Орел
    Сообщений
    571
    Тогда еще один вопрос.Дело в том,что всех сотрудников в порядке перевода перевели в другую фирму.Получается,что их перевести даже нельзя?

  4. Клерк Аватар для Lama
    Регистрация
    18.02.2005
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    500
    Пока они в отпуске по уходу за ребенком нельзя. Если вы заинтересованы в сотрудницах, то можете предложить им написать заявления о выходе из отпуска и увольнении в порядке перевода в другую организацию (в ту, куда перевели остальных). А после приема они могут написать заявления о предоставлении им отпуска по уходу за ребенком. Опять же если новая организация согласна на сотрудниц с такими условиями. Но это понятийные договоренности и как женщины, так и работодатели в новой фирме могут на это не согласиться. В таком случае придется ждать выхода сотрудниц из отпуска по уходу за ребенком.

  5. Клерк Аватар для repko2
    Регистрация
    26.06.2003
    Адрес
    Орел
    Сообщений
    571
    Спасибки

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)