Самих декретных же не будет в таком случае?
Самих декретных же не будет в таком случае?
Зато будет пособие по уходу с первого дня рождения.Сообщение от Ксения 23
А экономические выгоды ещё посчитать надо: иногда ЭТОТ вариант более выгодным оказывается даже если "по-чесному" работал.
А здесь, в нашем примере - надо, как ни бери , з/плату начислять, с неё страх взносы.
Этот вариант оказывается выгодным только с 2 или послед-ми детьми. С первым ребенком при минималке пособие по БИР будет выгоднее.
нет не будет. Но опять же вся сумма декретных будет в районе 24тыс. Минус пособие по уходу с рождения за 2 с небольшим месяца. Минус Ваши страховые взносы и ее НДФЛ за пол-года. Я так понимаю, у них это все с одного кармана пойдет. Не получится, что в минус выйдут?
Зарплату маленькую покажем ей
Неполный день пропорционально урежет и минимальное пособие по БиР
Так попадает в расчет же 11-12 год. как может повлиять текущий размер ЗП?
Девушка учиться и хочет стажа, так как и пенсия пораньше у логопеда(все равно какого учителя-логопеда или врача-логопеда) и при дальнейшей работе в госучреждении поможет(школе или поликлинике). Но чтобы принять логопедом у вас должна быть лицензия на врачебные или педуслуги, т.к при сдаче индивидуальных сведений в ПФР у нее будет там-пампам(забыла как формулировать) ..... право на досрочную пенсию.
Насчет 11-12 годов, так нет у нее там работы, вы же сами сказали - без стажа. Поэтому "Если застрахованное лицо на момент наступления страхового случая работает на условиях неполного рабочего времени (неполной рабочей недели, неполного рабочего дня), средний заработок, исходя из которого исчисляются пособия в указанных случаях, определяется пропорционально продолжительности рабочего времени застрахованного лица. При этом во всех случаях исчисленное ежемесячное пособие по уходу за ребенком не может быть меньше минимального размера ежемесячного пособия по уходу за ребенком, установленного Федеральным "законом" "О государственных пособиях гражданам, имеющим детей"." Т.е. минималка, да еще умноженная на 0,5 или 0,25 - как вы решите.
минимальное пособие по уходу НЕ умножается на величину ставки. Оно остаётся МИНИМАЛЬНЫМ !
Да, по уходу ясно "...При этом во всех случаях исчисленное ежемесячное пособие по уходу за ребенком не может быть меньше минимального размера ежемесячного пособия по уходу за ребенком....".
Я о сумме БиР так написала.
Кстати, по нормам у логопеда не может неделя превыщать 36 часов(но это не сокращенная рабочая неделя, т.е. оклад за 36 часов в неделю).
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)
