Здравствуйте, помогите пожалуйста разобраться, такая ситуация:
сотруднику полагается отпуск 28 календарных дней в этом году, он берет сейчас 14 дней отпуска, но просит, чтобы не оплачивали, остальные 14 дней отпуска он отгуляет в декабре этого года и хочет чтобы ему в декабре выплатили полную сумму отпусных за 28 дней, т.е. дни отпуска разбиваются, а сумма отпускных должна выплачиваться разом в конце отпуска.
Подскажите пожалуйста можно ли так делать, правильно ли это с точки зрения учета или нет и где это потом может вылезти?
Копался в ЗиК, но ничего не смог сделать, только вручную вбил сумму, может есть какой то способ, может я что то упустил?
Заранее спасибо!!!

Ответить с цитированием