Добрый день! Помогите, пожалуйста, начинающему бухгалтеру! Сотрудница находилась по уходу за ребенком до 3-х лет с 27.12.2011 по 01.10.2012. С 01 октября сотрудница вышла на работу. Работодатель хочет предоставить ей ежегодный отпуск за период работы с 01.10.2012 по 01.10.2013 с 01.08.2013г. Расчетный период берется с августа месяца 2012г. Получается, что в августе и сентябре 2012г она не имела заработка и у нее не было фактически отработанных дней. З/п ей начислялась в размере 25000 только с октября 2012г. Кокой заработок и коэффициент (29,4) брать за эти два месяца (август, сентябрь)?

Ответить с цитированием
