×
Показано с 1 по 3 из 3
  1. Клерк
    Регистрация
    13.10.2004
    Сообщений
    357

    должность вне штатки

    Добрый день, может мне кто-то подсказать, я не кадровик.. Директор просит принять человека (уже не первый раз) на должность вне штатного расписания, т.е. ни должностные обоязанности не понятны, ну ничего не ясно, вся это "работа" валится на меня, пойди туда не знаю куда,
    вопрос ,как мне грамотно сказать, почему так делать нельзя? или мы можем принимать и вносить в штатку измеения сколько угодно количство раз?
    Поделиться с друзьями

  2. Клерк Аватар для Svetishe
    Регистрация
    21.02.2002
    Адрес
    г. Москва
    Сообщений
    15,147
    Можете вносить, ничто не запрещает

  3. Клерк Аватар для Nikost
    Регистрация
    01.02.2007
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    5,673
    Цитата Сообщение от Mnv Посмотреть сообщение
    Добрый день, может мне кто-то подсказать, я не кадровик.. Директор просит принять человека (уже не первый раз) на должность вне штатного расписания, т.е. ни должностные обоязанности не понятны, ну ничего не ясно, вся это "работа" валится на меня, пойди туда не знаю куда,
    вопрос ,как мне грамотно сказать, почему так делать нельзя? или мы можем принимать и вносить в штатку измеения сколько угодно количство раз?
    можете вносить изменения в существующее штат.расписание, а можете составить новое. всё делается на основании соответствующего приказа, подписанного руководителем.

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)