×
Показано с 1 по 3 из 3
  1. #1
    Аноним 33
    Гость

    оформление

    Добрый день!
    ООО принимает на работу сотрудника по договору подряда на выполнение работ.
    С оплаты начисляем все взносы- НДФЛ, ПФ, ФСС, ОМС. Так? Кроме травматизма?
    Поделиться с друзьями

  2. #2
    Клерк
    Регистрация
    17.05.2013
    Сообщений
    166
    А ФСС с какого боку? Больничные ведь по договору ГПХ не предусмотрены

  3. #3
    Модератор
    Регистрация
    27.12.2003
    Адрес
    Санкт-Петербург
    Сообщений
    223,331
    Цитата Сообщение от Аноним 33 Посмотреть сообщение
    ООО принимает на работу сотрудника
    Это не сотрудник. Сотрудника можно принять только по трудовому договору
    Это исполнитель по договору подряда
    ФСС 2,9% не платится, может платиться травматизм, если это прямо предусморено в договоре

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)