Как вернуться в декрет?

[Ирина58]

Здравствуйте, работаю в программе 1с 8.2, ЗУП. Не могу разобраться как отразить в программе. В свое время у нас ушла сотрудница в декрет, не дождавшись 1,5 лет вернулась на 0,75 ставки на работу. Это я отразила. Теперь она не справляется и хочет вернуться в декрет на оставшееся время. Как это осуществить. Буду благодарна за советы

[Над.К]

Не в декрет, а в отпуск по уходу за ребенком
Вопросы по программам надо задавать в соответствующих разделах форума
Тема перенесена

[Аноним64]

Здравствуйте, работаю в программе 1с 8.2, ЗУП. Не могу разобраться как отразить в программе. В свое время у нас ушла сотрудница в декрет, не дождавшись 1,5 лет вернулась на 0,75 ставки на работу. Это я отразила. Теперь она не справляется и хочет вернуться в декрет на оставшееся время. Как это осуществить. Буду благодарна за советы

Ну тут по смыслу - отзыв из отпуска, документ Возврат на работу в организации, и по окончании работы - новый отпуск. Как-то так, случаев таких не было, Бог миловал! )))

[Ирина58]

не могу с вами согласиться насчет д-та возврат на работу и отзыв из отпуска. Первую часть задания я выполнила д-том Изменение условия отпуска.

[Анонимусус]

Ну тут по смыслу - отзыв из отпуска

ТК отзыв из отпуска по уходу не предусмотрен. Вообще. Хоть по согласию, хоть как. Отзыв из отпуска подразумевает иницитативу работодателя и согласие работника. В данном случае - инициатива работника, причем согласия работодателя не требуется...

[Аноним64]

ТК отзыв из отпуска по уходу не предусмотрен. Вообще. Хоть по согласию, хоть как. Отзыв из отпуска подразумевает иницитативу работодателя и согласие работника. В данном случае - инициатива работника, причем согласия работодателя не требуется...

Я говорил про техническую реализацию данной ситуации, а про законодательный аспект - некомпетентен, ни разу в реале такого не встречалось.