Коллеги, подскажите, пожалуйста!
Одного из сотрудников назначают на должность генерального директора. сейчас я готовлю с ним трудовой договор, как с генеральным директором. и возник вопрос - а что делать с тем трудовым договорм, который был у нашего ООО с этим сотрудником? просто забыть про него как-то нехорошо.....а трудовой договор с генеральным достаточно сильно отличается от общего с сотрудниками....
что делать???
. В новом оговорите, что он заменяет ранее действовавший.
