Допустила ошибку в расчете з/п в июне 2013, как все правильно и корректно отразить в учете, у сотрудника при увольнении при расчете прошло удержание за неотработанные дни отпуска, если в цифрах, то
5 000 оклад
2 900 удержание
Программа посчитала, а я не проверила, НДФЛ с 5 000 и взносы тоже с 5000, а нужно было считать с 2 100, т.е. я теперь должна еще ему кусочек выплатить и взносы сторнировать, каким периодом это правильно будет делать, 6 мес и подавать уточненки в пф и ифнс (прибыль)?
Не делайте ничего, иначе не сможете сдать отчеты по НДФЛ и страховым взносам. Считайте, что провели чистое удержание из заработной платы (видимо, так указали в программе) , при этом облагаемые доходы (и расходы для прибыли) не уменьшились.
я может туплю,... но ведь страховые взносы получилось из расчета 5 т.р., а нужно было с 2 т.р., т.е. на затраты пошла сумма больше, соответственно и прибыль я уменьшилаСообщение от GSokolov
Аноним, я бы уточненку в ФСС и ПФР не подавал, так как вы не уменьшили базу для начисления, а увеличили. По прибыли сделайте расчет и оформите справкой, допустим, в октябре.
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)
