 |
добрый день! Сотрудница находится в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет. Хочет выйти на работу на неполный рабочий день (7 часов в день). Подскажите пожалуйста как рассчитывать ее зарплату, учитывая, что ей будет положено перерывы для кормления ребенка (и как рассчитать эти перерывы?)
Вы одно и тоже много раз спрашиваете, чтобы более точный ответ получить?
)) нет...простите за "спам", но в прошлой теме долго не было ответа....я и подумала создать новую тему)) наверное эту тему можно удалить
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)
