Помогите с вопросом о заработной плате гендиру

[Olga_Shop]

Доброго времени суток!
Фирма (ООО на УСН) ведет деятельность с июня 2013 года. Заключались договора с контрагентами, были движения по р/с, реализации и т.п. Но не было работников, и даже директор не был официально оформлен. Из отчетов сдавались нулевки. Я понимаю, что это незаконно, если в фирме велась деятельность, то хотя бы один работник должен быть. Как поступить сейчас: оформить гендира с 2014 года и сделать вид, что "так и было"? Какие штрафы нам грозят и распространяется ли на эту ситуацию "срок давности взыскания штрафов" по заработной плате?

[degna]

даже директор

он же и учредитель?

[Olga_Shop]

Да, он же учредитель в единственном лице

[Зета]

Гендира оформить с даты его появления в ЕГРЮЛ. И отправить в б/с до 2014. С 2014 начать начислять зарплату

[Olga_Shop]

Зета, спасибо за совет! Скажите, а какие штрафы нам грозят и распространяется ли на эту ситуацию "срок давности взыскания штрафов" по заработной плате?

[Olga_Shop]

Ведь деятельность то велась...

[Зета]

Штрафов нет

Просто лучше начислять зарплату. Если не хотите письма получать с вызовом в налоговую для беседы

[Ни4ка]

Нет штрафов.

[Olga_Shop]

А если вызовут для беседы (за тот период когда деятельность велась, доки подписывались, а работников не было и гендир в отпуске). Есть ли "шаблон", скажем так отмазаться..?

[Зета]

Скажете, что уже начали начислять ЗП