Здравствуйте! Подскажите, пожалуйста, если сотрудник устроился к нам на работу 12.08.13 и увольняется 24.12.13 за сколько месяцев мы должны компенсировать ему неиспользованный отпуск? 4 или 5 месяцев?
Здравствуйте! Подскажите, пожалуйста, если сотрудник устроился к нам на работу 12.08.13 и увольняется 24.12.13 за сколько месяцев мы должны компенсировать ему неиспользованный отпуск? 4 или 5 месяцев?
Благодарю)



В данном случае однозначно 4.
а да все верно за 4. но и если и за 5 выплатите не будет ошибкой)))
Я чурка пишу не грамотно!
Не 15 число, а 15 дней. А здесь 4 мес 13 дней. 13 дней однозначно менее половины месяца, значит отбрасываютсяа здесь не действует правило до 15 числа и после 15 числа?
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)